本报讯 （记者 张倩）近日，渤海新区、黄骅市开展政务诚信建设，建立公务员诚信档案，目前已在38个部门推广建设。对存在政务失信记录的公务员，将按照相关规定采取限制评优评先等处理措施。

渤海新区、黄骅市按照相关要求，推动政务诚信建设，建立公务员诚信档案，进一步推进社会信用体系建设，优化营商环境。他们将公务员在履职过程中，因违规、失信违约被司法判决、行政处罚、纪律处罚、问责处理等信息纳入政务失信记录，写入公务员诚信档案，并将相关失信信息作为公共信用信息归集一项，录入城市信用监测系统。对存在政务失信记录的公务员，将按照相关规定采取限制评优评先等处理措施。

据介绍，公务员诚信档案的建立，可起到警示作用，有利于提高公务人员的执法能力和管理水平。

渤海新区、黄骅市还建立了长效机制，采取集中学习培训、网上发布信息、开展诚信宣传活动等形式，以“线上+线下”的方式宣传信用相关政策、典型案例、相关奖惩举措等。

接下来，渤海新区、黄骅市将拓展公务员诚信档案建设范围，逐渐覆盖各个部门，进一步优化政务环境和营商环境。