本报讯 （通讯员 高雪 记者 庞维双）种下梧桐树，引得凤凰来。今年我市在“1+N”人才政策体系支持下，引进各类人才1668人来沧就业，其中专业技术人才218人、高技能人才1450人。这是记者昨日从市委人才办和市人社局获悉的。

我市高度重视人才工作。2022年以来，着眼全市产业空间布局、经济社会发展对人才的需求，在广泛调研、充分论证、集思广益的基础上，我市出台《关于加快建设新时代人才强市的实施方案》，同时配套编制保障、配偶及家属就业安置保障、子女入学保障、住房保障、医疗保健5个保障措施，初步构建起含金量更高、实用性更强、更具竞争优势的“1+N”人才政策体系。

政策出台以来，市委人才办组织各重点产业和重点领域牵头部门，对我市人才需求情况进行大摸底，分产业分企业建立《人才需求目录》，多渠道发布岗位需求1635个，人才需求10376人，精准定点引才育才。同时，加快引进硕博人才，紧盯“高校、医院等事业单位对硕博人才需求量大”的现状，开展市直事业单位硕博人才选聘工作。目前，发布选聘公告，集中选聘博士110名、硕士245名。抓住高校毕业季关键时间节点，主动与147所“双一流”建设高校和13所省属骨干院校的就业指导处对接，在70余所高校官网发布我市人才新政和引才公告。

市委人才办积极推进人才服务保障、人才公寓建设、购房补贴落实等各项工作，并对外公布了各项服务保障的咨询电话。4月底，集中兑现人才购房补贴1275万元。人才新政出台后，沧州狮城人才服务卡的申报人数大幅提升，共申报914人，其中博士29人，申卡人才总数是2021年的近3倍。